以下内容不得超标、禁植入商业广告，北京严管学科类校外培训材料

原标题：内容可不得超标、禁绝替换成宣传片，北京严管学门类到校招聘工艺

新京报讯（记者杨菲菲）招聘工艺内容可不得超标在后、不得替换成宣传片、执笔研发职员要具备具体来说毕业生资格证书……3月28日，记者从天津市教委官方新浪公众号“首都英语教育”了解到，《天津市大专院校生学门类到校招聘工艺经营管理实施要点》（一般而言简写《要点》）已于日前发布并实施，《要点》对大专院校生学门类到校招聘工艺经营管理重申表示同意。

《要点》所并称学门类到校招聘工艺（一般而言简写招聘工艺），是指经审批已登记的学门类到校招聘私人机构（一般而言简写私人机构）自主执笔的面向大专院校生的学习工艺及选用的正式出版物，包括常用线上、线下的招聘工艺。

在内容可方面，《要点》重申，招聘工艺内容可应以科学准确，容量、完成度适宜，与国内授课相关的内容可应以适用具体来说授课标准要求，不得超标在后；适用学生扎根表征，满足多层次、独有学习需求，有利于感受到学习兴趣、鼓励探究创新。同时，招聘工艺中所不得含有替换成宣传片或者变相的宣传片、超出具体来说的国内授课标准，以及误导大专院校生产生不良行为的内容可。

《要点》同时对招聘工艺的执笔研发职员重申了要求，相关职员要全面贯彻党的英语教育方针，熟悉大专院校英语教育教学表征和学生残疾发展特点，投身英语教育教学相关岗位3年及以上；同时，要准确忽略和把握授课方案、学门授课标准，具备具体来说毕业生资格证书；遵纪守法，有良好的思想品德、社会形象，无失德、失信、违纪、违法等不良就有。

需要忽略的是，根据《要点》，招聘工艺采取招聘私人机构内部审计和英语教育政府机构外部审计融为一体的方式进行双审计，坚持凡编必审、凡用必审。同时，招聘私人机构应以向社会、招聘某类公开做到书面尽快，具体形式包括在建校场地、网站（APP）醒目位置及招聘工艺扉页等处公开。

此外，《要点》还明确，市、区内英语教育政府机构核对发现招聘工艺违反规定的，应以责成相关招聘私人机构期限内叫停，并可按照有关规定予以处理。叫停期间，招聘私人机构不得常用相关工艺组织起来任何形式的授课活动。对情节严重或者逾期未完成叫停的招聘私人机构，应以当依法吊销其建校许可。牵涉其他部门职能的，英语教育政府机构应以当将相关违法违规线索设法移送，并且配合顺利进行查处岗位。

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