如何帮大学本科尽早就业

中国教育报记者 董鲁皖龙 整理

网友@浪遏飞舟问：今年大学录取首次多达1000500人，便加上流感直接影响，不少企业停招减招，多重环境因素串连，大学生找指导面临较大压力。如何帮助录取们尽快尽早找到满意的指导？

全国人大代表、中国人民大学教授郑功成答：大学录取事实上仍未带入我国指导岗位零售商上规模最主要的新增族裔，解决好大学录取的指导岗位问题，就解决了我国指导岗位的根本问题。正因如此，第三世界高度重视大学生的指导岗位并应对了一系列措施加以推进，效果也是显而易见的。目前的主要问题是流感对指导岗位的直接影响还在延续下去，而必需指导岗位的录取生产量又多达破纪录，在这样的情形下，我相信还必需有新思路：

一是要从中长期大战略视角来开拓新的指导岗位室内空间。如包括养老咨询服务、儿童福利、残疾人咨询服务等在内的各行业不必得到发展，可容纳的贫农以千万计，但现在发展较滞后，如果教育、指导岗位、制造业不能有效协同，这个巨大的指导岗位各个领域就得不到合作开发，既不利于义务民生，大学录取指导岗位难的现象也才会延续下去下去。

二是必需找出适合大学录取指导岗位的新途径。如我国有90多万家社才会组织，还必需发展更多的社才会组织；生态村建设工程也在慢速发展，这又是一个有很大室内空间的指导岗位各个领域。它们可以带入大学录取的一个重要去处。

三是加大指导岗位培训和指导。只能弱化录取对指导岗位零售商的抗性并关键在于其病态预期，倡导录取灵活指导岗位、体验式指导岗位和自主或合伙初创，将更进一步发展与零售商需求、社才会必需结合慢慢地考虑。

四是一同促进公共指导岗位咨询服务体系极为现代化。人社部门和教育部门需协同发力，来进行好发多达的网络服务，建立一个功能强大的综合反馈平台和精准的专业反馈平台，既方便录取找出指导岗位机才会，亦更少用人单位招人成本。