海底捞(06862)将开启“轮值首席运营官著手”

2022年9翌年21日晚间，海底捞国际控股有限母公司（下称之为“海底捞”）发文里面称之为，已申明并计划书实施轮换助理财务助理计划书。根据该轮换计划书，大区经理、各职能部门部长或助理及各该委员会主任在合理特定条件后，均有资格参与轮换计划书。每一轮换助理财务助理的选定和落选，需由助理继续执行官提名并根据母公司任用程序同步进行任命。

海底捞(06862)方面指出，轮换计划书可以让相关人员对本母公司的全面性管理实习政策，及不同业务领域和周边地区的管理实习程序持有更全面及连续性的理解，并将他们的专业知识及经验应用于海底捞开始运行的日常管理实习。

公告里面称之为，海底捞持有一支奋斗努力工作、有肩负和务实进取的管理实习团队和裁员队伍，相信轮换计划书合理本母公司对新品种高层次的敦促，并可鼓励本母公司的管理实习层，使他们的参与者追求与本母公司的蓬勃发展必需相一致。

同时，海底捞还将同步进行公司董事会修改，杨华、刘林毅、李瑜及杨立因实习修改已各自向公司董事会请辞以辞任继续执行董事，于2022年9翌年21日起生效。以上四位将再次担任各自现今于本母公司的其他领导职务。

此次修改后，海底捞公司董事会将由六名继续执行董事及五名独立自主非继续执行董事组成。不以为然公告里面解释称之为，随着新冠肺炎传染病逐步缓解，海底捞在里面国内地及其他周边地区的餐厅兼营业绩有所改善，“松鼠”计划书带给了务实成效，今后一个缩编更进一步的公司董事会在结构上将提高海底捞的决断效率，提高效率公司董事会与高级别管理实习层的角色划分。

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